+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Должностные инструкции алминистративного отдела

Правовой акт утратил силу Об утверждении Примерной формы должностной инструкции ведущего инженера муниципального учреждения "Служба заказчика по благоустройству, внешнему виду зданий, сооружений и обслуживанию населения" соответствующего административного округа города Тюмени квартального Распоряжение Главы Администрации города Тюмени от Утвердить Примерную форму должностной инструкции ведущего инженера муниципального учреждения "Служба заказчика по благоустройству, внешнему виду зданий, сооружений и обслуживанию населения" соответствующего административного округа города Тюмени квартального согласно приложению. Директорам муниципальных учреждений "Служба заказчика по благоустройству, внешнему виду зданий, сооружений и обслуживанию населения" Калининского, Ленинского, Центрального административных округов города Тюмени Артемьева М. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя Главы Администрации города Тюмени Голоуса А. Настоящая инструкция разработана в соответствии с Федеральным законом от Квартальный назначается и освобождается от должности приказом директора муниципального учреждения "Служба заказчика по благоустройству, внешнему виду зданий, сооружений и обслуживанию населения соответствующего административного округа" далее по тексту - Учреждение в порядке, установленном действующим трудовым законодательством Российской Федерации.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Кто и как должен писать должностные инструкции в компании - Денисевич Сергей

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

- Должностная инструкция начальника административно-хозяйственного отдела

Общие положения 1. Специалист 1 категории организационного отдела в дальнейшем -специалист назначается на должность и освобождается от должности приказом главы территориального управления в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации о труде и Законом Санкт-Петербурга "О государственной службе Санкт-Петербурга, лицах, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга, и государственных служащих Санкт-Петербурга".

Специалист подчиняется начальнику Отдела. Специалист несет ответственность за качественное и своевременное выполнение возложенных на него настоящей должностной инструкцией обязанностей и использование предоставленных прав.

Специалист в своем подчинении работников не имеет. В случае временного отсутствия специалиста отпуск, болезнь, и т. Обязанности 2. Выполнять организационно-техническую работу по подготовке заседаний Координационного совета общественных организаций при главе территориального управления. Обеспечивать общественные организации распорядительными и нормативными документами Администрации Санкт-Петербурга и территориального управления.

Обеспечивать взаимодействие органов местного самоуправления и общественных организаций, функционирующих в районе. Осуществлять взаимодействие с общественными организациями и общественно-политическими организациями, функционирующими в районе. Принимать участие в организации районных и общегородских мероприятий и встреч руководителей территориального управления с представителями общественности.

Обеспечивать участие представителей общественности в работе комиссий, рабочих групп, оргкомитетов. Выполнять организационно-техническую работу по подготовке и проведению выборов различного уровня и референдумов.

Осуществлять подготовку ежемесячного отчета о работе Отдела. Выполнять другие поручения начальника Отдела в пределах компетенции Отдела.

Знать правовые и нормативные документы по вопросам, относящимся к компетенции Отдела. Соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, установленные в территориальном управлении. Права 3. Участвовать в семинарах и совещаниях по вопросам, относящимся к компетенции Отдела.

Обращаться в иные структурные подразделения территориального управления по вопросам, относящимся к компетенции Отдела. Взаимодействовать с общественными и общественно-политическими организациями, функционирующими в районе, по вопросам организации и проведения районных и общегородских мероприятий.

Знакомиться с правовыми и нормативными документами по вопросам, относящимся к компетенции Отдела. Квалификационные требования 4.

На должность специалиста 1 категории назначается лицо, имеющее среднее специальное или высшее образование по специальности "Государственное управление" или по специальности, соответствующей должностным обязанностям государственного служащего Администрации Санкт-Петербурга.

Специалист 1 категории должен обладать чувством ответственности, требовательностью, дисциплинированностью, иметь опыт организаторской работы.

Административный директор: должностные обязанности и функции

Для правильной организации и эффективной деятельности подразделения необходимо, чтобы должностные инструкции работников закрепляли наиболее оптимальное для подразделения на данный момент времени разделение труда, поэтому при регламентированных изменениях в деятельности подразделения необходимо вносить изменения в должностные инструкции работников. При незначительных изменениях или частичном перераспределении обязанностей между работниками изменения в должностные инструкции вносятся приказом или распоряжением руководителя заместителя руководителя организации в зависимости от того, кто утверждал должностные инструкции. Необходимость в переработке должностных инструкций и их новом утверждении возникает в случае серьезных изменений в деятельности подразделений, а также в случае накопления большого числа изменений частного характера. Одна из задач руководителя подразделения в связи с этим — отслеживание регламентированных нормативными правовыми актами изменений в деятельности организации и ее подразделений в целях их отражения в должностных инструкциях работников. Первичным элементом структуры управления является служебная должность, поэтому должностная инструкция разрабатывается на каждую должность, предусмотренную штатным расписанием, или рабочее место, если в подразделении имеется несколько работников, занимающих одинаковые должности, но выполняющих различную работу.

В своей деятельности секретарь руководствуется: Секретарь подчиняется непосредственно директору организации директору организации, начальнику отдела, др.

Документы, регламентирующие деятельность административного помощника 3. Должностные обязанности административного помощника 4. Планирует рабочий день руководителя встречи, звонки, прием, пр. Осуществляет техническое обеспечение деятельности руководителя заказ транспорта, билетов; организацию встреч, переговоров; др. Выезжает по заданию руководителя в краткосрочные командировки для решения вопросов, обозначенных руководителем.

Должностные инструкции административного директора

Обеспечивать выполнение противопожарных мероприятий и содержание в исправном состоянии пожарного инвентаря. Принимать меры по внедрению средств механизации труда. Руководить работниками отдела. Организовать проведение ремонта помещений, осуществляет контроль качества выполнения ремонтных работ. Обеспечивать подразделения предприятия мебелью, хозяйственным инвентарем, средствами механизации инженерного и управленческого труда, осуществляет наблюдение за их сохранностью и проведением своевременного ремонта. Обеспечивать хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, в которых расположены подразделения предприятия, а также контроль исправности оборудования освещения, лифтов, систем отопления, вентиляции и др. Участвовать в разработке планов текущих и капитальных ремонтов основных фондов организации зданий, систем водоснабжения, воздухопроводов и др. Организовать, регистрацию, прием, и необходимое обслуживание делегаций и лиц, прибывших в служебные командировки. Руководить работами по благоустройству, озеленению и уборке территории, праздничному художественному оформлению фасадов зданий, проходных и пр.

Регламентирующие документы / Административно-хозяйственное обеспечение

Незнание сущности этой профессии ведет к тому, что в топ-менеджменте с ней особо не считаются. Изначально нужно отметить факт, что на сегодняшний день в России нет таких ВУЗов и СУЗов, которые подготавливали бы кадры в сферу административно-хозяйственного управления. Следовательно, нет специализирующихся на этой сфере кафедр и нет соответствующих факультетов. Обычно специалисты в области административно-хозяйственного управления обучаются своей профессии на всевозможных конференциях, семинарах, деловых собраниях, где работники данной сферы обмениваются опытом. Трудность профессии административного директора, возглавляющего крупную фирму, состоит в том, что он заведует большим числом отделов, занимающихся различной работой.

Общие положения 1.

Общие положения 1. Начальник заведующий отдела профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации относится к категории руководителей и непосредственно подчиняется [наименование должности непосредственного руководителя]. На должность начальника заведующего отдела профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование по специальности "Государственное и муниципальное управление", "Менеджмент", "Управление персоналом" и стаж работы не менее 3 лет или высшее профессиональное образование и дополнительное профессиональное образование в области государственного и муниципального управления, менеджмента и экономики и стаж работы не менее 3 лет. На должность начальника заведующего отдела профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации в соответствии с требованиями ст.

Административный директор: должностные обязанности и функции

Начальник административного отдела А. Админов Согласовано: Начальник отдела кадров И. Иванов Начальник юридического отдела С.

Начальника административного отдела Отделения по г. Ульяновску Управления Федерального казначейства по Ульяновской области Раздел 1. Общая часть 1. Настоящий должностной регламент далее - Регламент разработан в соответствии с Федеральными законами от 27 мая г. N 45н, регламентом Отделения по г. Замещаемая должность начальник административного отдела относится к ведущей группе должностей гражданской службы категории руководители.

Должностная инструкция административного помощника

Автор ы: Укоренившаяся привычка формального отношения к этому инструменту управления со стороны как руководителей, так и персонала советских, а затем и постсоветских организаций, превратили ее в "пустышку", используемую в большинстве случаев в качестве юридического обоснования увольнения работника за "несоответствие занимаемой должности". Как "вдохнуть жизнь" в должностную инструкцию, получив при этом эффективный инструмент управления организацией? Как "вдохнуть жизнь" в должностную инструкцию? Опыт работы со многими украинскими предприятиями показывает, что в большинстве случаев к описанию организации они применяют традиционный подход "снизу-вверх", то есть путем анализа сначала всех выполняемых работ к осознанию потенциала, сущности бизнеса компании. Созданные таким образом регламентирующие документы во многом расходятся с действительностью и, как следствие, отвергаются персоналом, лишая организацию эффективного инструмента управления.

Административный директор, или административный из-за неточной оценки сотрудниками отдела кадров объема должностных.

Общие положения 1. Начальник административного отдела относится к категории руководителей. На должность Начальника административного отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет. Назначение на должность Начальника административного отдела и освобождение от нее производится приказом Генерального директора предприятия по представлению Директора по административным вопросам.

Должностная инструкция

Исследовательский центр портала Superjob. В компетенции административного директора входит управление административной деятельностью компании, в частности, документационным обеспечением, внутренней системой коммуникаций, закупками материалов, оборудования, офисной мебели и канцелярских товаров. Административные директора руководят сотрудниками секретариата, канцелярии и хозяйственного отдела, участвуют в подборе данного персонала. Помимо этого, их обязанности включают бюджетирование, участие в совершенствовании бизнес-процессов, разработку и контроль выполнения регламентов, стандартов работы.

Должностная инструкция ведущего специалиста административного отдела

Общие положения 1. Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность начальника хозяйственного отдела. На должность начальника хозяйственного отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет. Начальник хозяйственного отдела должен знать постановления, распоряжения, приказы, другие руководящие и нормативные документы вышестоящих органов, касающиеся административно-хозяйственного обслуживания; структуру учреждения, учреждения, организации и перспективы ее развития; порядок ведения табельного учета; средства связи, вычислительной и организационной техники; порядок и сроки составления отчетности; средства механизации ручного труда; порядок приобретения оборудования, мебели, инвентаря, канцелярских принадлежностей и оформления расчетов за услуги; основы экономики, организации труда, производства и управления; основы трудового законодательства; правила внутреннего трудового распорядка; правила и нормы охраны труда.

Общие положения 1.

Общие положения 1. Начальник административно-хозяйственного отдела относится к категории руководителей. На должность начальника административно-хозяйственного отдела назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет. Назначение на должность начальника административно-хозяйственного отдела и освобождение от нее производится приказом Генерального директора предприятия по представлению Заместителя генерального директора по административно-хозяйственной работе.

Должностная инструкция административного директора

Общие положения Данная инструкция распространяется на начальника административно-хозяйственного отдела и разработана в соответствии с: Начальник АХО обеспечивает хозяйственное обслуживание и надлежащее состояние в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты зданий и помещений, в которых расположены подразделения предприятия, а также контроль над исправностью оборудования лифтов, освещения, систем отопления, вентиляции и др. Начальник АХО назначается на должность и освобождается от должности по представлению руководителя департамента АХД приказом руководителя организации и подчиняется непосредственно руководителю АХД. В своей деятельности начальник АХО руководствуется действующим законодательством Российской Федерации, Уставом организации, локальными правовыми актами организации, методическими документами по материально-техническому обеспечению предприятия, приказами и распоряжениями руководства, настоящей должностной инструкцией. На должность начальника АХО назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 2 лет или среднее профессиональное образование и стаж работы по специальности не менее 5 лет. Начальник АХО должен знать постановления, распоряжения.

.

Комментарии 7
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. nymarene

    Прыгаем дальше, Европейцы засраные